コラム

 公開日: 2016-08-22 

成田でセミナーをしました。

先日、国際都市、成田に行ってきました。
成田市は、空港のおかげで財政的に比較的
豊かなところです。

成田山新勝寺も有名で、大企業も結構進出
しているところです。

私自身、成田は、久しぶりで、空港に見送りに行ったのが
3年前くらい。市街地のほうに行ったのは、
おそらく20年ぶりくらいです。

さて、一般的には、「これから成田」といったら、
誤解されるかもしれません。

高飛びでもありませんし、羽を伸ばしに
海外旅行というわけでもなく、
単に仕事でセミナー講師として行っただけです。

かなり余裕をもって会場に着いてから、待機しながら
お客様と電話やメールを多数やりとりしていました。

バタバタしていましたが、セミナーが始まってしまうと
とても調子が良く、言葉がスムーズにそして
内容もかなり充実して濃い内容で話すことができました。

とても豪華な国際会議対応のセミナー部屋だったので
とても気持ちよく話すことができました。

今回も無事、セミナーを終ることができて、嬉しい感想と
最高のアンケートをいただきました。自分でも納得がいった
と思った時は、ほぼ完璧でした。

質問も含めて、挨拶にきていただく方も多く、仕事の依頼も含
めて具体的なご相談もあり、ほんとうにやりがいがありました。

最後に今回は受講者とともに私にもお弁当が用意されていたのですが
これが豪華でした。大きな海老フライ、うなぎも
入っていて大満足です。関係者の皆様いろいろお気遣い
いただきありがとうございました。

■【【株式会社アイウェーブ 公式サイト】

【日本橋人形町の社労士、人事コンサル会社の社長のブログ】

経営者にためになる、お得なコラム満載 直近コラム 15件

この記事を書いたプロ

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設) [ホームページ]

社会保険労務士 庄司英尚

東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル4F [地図]
TEL:03-5614-8480

  • 問い合わせ

このコラムを読んでよかったと思ったら、クリックしてください。

「よかった」ボタンをクリックして、あなたがいいと思ったコラムを評価しましょう。

0

こちらの関連するコラムもお読みください。

<< 前のコラム 次のコラム >>
最近投稿されたコラムを読む
お客様の声

社会保険労務士の先生を探すにあたっては、税理士の先生からご紹介という話もあったのですが、長いお付き合いになると思ったので、自分で納得のいく先生にお願いした...

プロへのみんなの声

全ての評価・評判を見る>>

 
このプロの紹介記事
社会保険労務士 庄司英尚さん

コミュニケーションを大切に、会社の業績アップに貢献(1/3)

 オフィスと老舗が混在する街、日本橋人形町。人形町駅から徒歩1分という好立地に人事・労務のコンサルティングと人事・労務のアウトソーシングを手がける株式会社アイウェーブがあります。しかし、同社の社長兼社会保険労務士の庄司英尚氏は事務所の席を暖...

庄司英尚プロに相談してみよう!

朝日新聞 マイベストプロ

会社名 : 株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)
住所 : 東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル4F [地図]
TEL : 03-5614-8480

プロへのお問い合わせ

マイベストプロを見たと言うとスムーズです

03-5614-8480

勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。

庄司英尚(しょうじひでたか)

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

アクセスマップ

このプロにメールで問い合わせる
このプロへのみんなの声
IT関連企業 社長
  • 30代/男性 
  • 参考になった数(5

このプロへの声をもっと見る

プロのおすすめコラム
「名ばかり管理職」認定 コナミスポーツ、東京地裁

今日は、少し前に各紙で取り上げたコナミスポーツクラブの名ばかり管理職訴訟の判決についてです。詳細がわ...

[ 過重労働 ]

「女子マネ弁当」制度 株式会社ドワンゴ

今日はユニーク福利厚生制度のご紹介です。それは、女子マネ弁当制度というもの。株式会社ドワンゴで行っ...

[ ユニーク制度・社内制度 ]

海外法人悪用し社会保険料逃れ 都内のタクシー会社 数千万円追徴

海外法人悪用し保険料逃れ 都内のタクシー会社 数千万円追徴 東京都内のタクシー会社が香港に設立した...

[ 社会保険(健康保険・厚生年金) ]

従業員に自発的に仕事に取り組んでもらうには

こんばんは飯がまずい日々を過ごしています。庄司英尚です。さて、従業員に自発的に仕事に取り組んで...

[ 人材育成・人材開発・人材教育 ]

労災で療養のため休業中、契約満了で退職?

労災で休業している6か月の有期雇用の契約社員を契約満了で退職させていいかということについて考えてみます...

[ 退職・解雇 ]

コラム一覧を見る

コラムのテーマ一覧
すべて表示する
スマホで見る

モバイルQRコード このプロの紹介ページはスマートフォンでもご覧いただけます。 バーコード読み取り機能で、左の二次元バーコードを読み取ってください。

ページの先頭へ