コラム

 公開日: 2015-01-06 

素材がいい 元がいい

野菜は、現地でとれたてのものを安く、購入してそのまま
味わうのが、一番です。

素材がよければ、そのままでいい、逆に無理に手をいれ
ないほうがいいと思います。

それは、人間でも一緒で、元がよければ普通の人より
手をいれる必要があまりない。恵まれたことと考えましょう。

自然体が一番で、何でもお金をかければいいというわけでないし、
毎日サプリメントをとればいいというわけでもないと私は思っています。

高額な化粧品や美容関連商品がいいのかどうかは、
なかなかわかりにくいです。もちろん効果があるものも
あるでしょうし、肌にいいものとかもあると思います。

ただ内面からのケアも実は大事だと思います。
内面からにじみ出る美しさというものは全部に影響します。
バランスが崩れると表情や体の異常にもつながります。

美容は自己満足の部分もあるし、基本はやはりストレスを
ためたりしないことの方が大切かと思います。

もちろん適度な運動や脳を活性化するような
行動は、絶対に必要で読書や映画鑑賞なども
したほうがいいでしょう。

意外と変わったことにも関心を持って、常に好奇心をもって
何事も掘り下げて調べたりするといいのではと思っています。
時間があるときは私はいつもそんな感じですが・・・。

何が絶対に正しいということではないので
間違っていないし、自分のスタイルで、自分らしさを
貫くほうがいいのではないでしょうか。

やっぱり自然体が一番。無理なことは無理。
それは仕事も一緒で筋がとおらないことは
しない。

思うままに生きる、そんなことをちょっとだけ
思ったクリスマスイブでありました。

さて、話は180度変わって、世間はクリスマスということですが
仕事は年末最後の大詰めでピークです。ひたすら頑張るのみ
で自分自身との戦いでもあります。

そんな中、ありがたいことに下記のクリスマスプレゼントいただきました。
ほんとうにありがとうございます。





早速、夜ご飯のかわりに、全部いただいてしまいました。
なかなかこれは美味しかった。少し残しておけばよかったかも・・・。

■【【株式会社アイウェーブ 公式サイト】

【日本橋ではたらく人事コンサル会社の社長ブログ】

私の取材プロフィール

経営者にためになる、お得なコラム満載 直近コラム 15件

■【【株式会社アイウェーブ 公式サイト】

【日本橋人形町の社労士、人事コンサル会社の社長のブログ】

経営者にためになる、お得なコラム満載 直近コラム 15件

この記事を書いたプロ

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設) [ホームページ]

社会保険労務士 庄司英尚

東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル4F [地図]
TEL:03-5614-8480

  • 問い合わせ

このコラムを読んでよかったと思ったら、クリックしてください。

「よかった」ボタンをクリックして、あなたがいいと思ったコラムを評価しましょう。

0

こちらの関連するコラムもお読みください。

<< 前のコラム 次のコラム >>
最近投稿されたコラムを読む
お客様の声

社会保険労務士の先生を探すにあたっては、税理士の先生からご紹介という話もあったのですが、長いお付き合いになると思ったので、自分で納得のいく先生にお願いした...

プロへのみんなの声

全ての評価・評判を見る>>

 
このプロの紹介記事
社会保険労務士 庄司英尚さん

コミュニケーションを大切に、会社の業績アップに貢献(1/3)

 オフィスと老舗が混在する街、日本橋人形町。人形町駅から徒歩1分という好立地に人事・労務のコンサルティングと人事・労務のアウトソーシングを手がける株式会社アイウェーブがあります。しかし、同社の社長兼社会保険労務士の庄司英尚氏は事務所の席を暖...

庄司英尚プロに相談してみよう!

朝日新聞 マイベストプロ

会社名 : 株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)
住所 : 東京都中央区日本橋人形町1-4-1 内山ビル4F [地図]
TEL : 03-5614-8480

プロへのお問い合わせ

マイベストプロを見たと言うとスムーズです

03-5614-8480

勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。

庄司英尚(しょうじひでたか)

株式会社アイウェーブ(アイウェーブ社労士事務所 併設)

アクセスマップ

このプロにメールで問い合わせる
このプロへのみんなの声
IT関連企業 社長
  • 30代/男性 
  • 参考になった数(5

このプロへの声をもっと見る

プロのおすすめコラム
セミナーの提案

新規顧客候補にセミナーの企画提案をしたいと思っていますが、相手の望んでいるものを考えるのは簡単ではない...

[ セミナー・講演・研修 ]

育児休業期間がある方の賞与査定は、どうする?

育児休業から、復帰して、2ヶ月ちょっとの某スタッフの賞与額の査定に関しては、どのように考えるのが妥当なのか...

[ 出産・育児休業・男女雇用機会均等法 ]

遅延証明書があるのに遅刻?

ちゃんと早く家を出たのに!遅延証明書があっても「遅刻扱い」 これって問題ないの?ヤフーニュースに掲載...

[ 労働時間 ]

ハマキョウレックス訴訟 最高裁判決 「労契法違反の格差は無効」 

産経ニュースより正社員と契約社員の手当に格差を設けることが労働契約法20条が禁じた「不合理な格差」にあ...

[ 判決・判例紹介 ]

ガスライティングとは?

いきなりですが、質問です。あなたは、「ガスライティング」という言葉を知っていますか?恥ずかしながら私...

[ セクハラ・パワハラ ]

コラム一覧を見る

コラムのテーマ一覧
すべて表示する
スマホで見る

モバイルQRコード このプロの紹介ページはスマートフォンでもご覧いただけます。 バーコード読み取り機能で、左の二次元バーコードを読み取ってください。

ページの先頭へ