コラム

2016-08-09

健康診断と腰痛検査      【介護 福祉】

先日は、

健康診断の費用は、法律で決まっているわけではないが、
当然に事業主が負担するものだとされている

とお伝えしました。

健康診断によって、職員の健康状態を把握するのは
非常に重要なことですが、その健康を保つために介護事業者が
特に心がけなければならないのが「腰痛」の予防・防止です。

介護や看護の仕事に従事する方にとって、腰痛は非常に大きな問題ですよね。
そのため、国はこんな指針を出しています。

「職場における腰痛予防対策指針および解説」

この指針では、重量物の運搬や介護、看護職における人の抱え上げ等、
腰に過大な負荷がかかる仕事については、作業の自動化、省力化を進めるとともに、
不自然な動作や姿勢により腰に負担をかけないようにすることなど
職場の就労環境等を改善することで、腰痛の防止に努めるよう求めています。

さらにこうした業務に従事する者については、通常の健康診断に加え、
当該作業に配置換えする際および6か月以内に1回以上の腰痛検査を
実施するよう求めています。

この腰痛検査と混同しやすいのが、深夜勤務に従事する職員に対して行う
「特定業務従事者に対する健康診断」です。

腰痛検査と同じ「6か月以内に1回以上」という頻度のため、

「深夜勤務する人だけに腰痛検査をする」

と誤解して実施している事業所もありますが、そうではありません。

健康診断の対象者と頻度を整理すると、次のようになります。

雇い入れ時の健康診断
 新たに雇用した職員 雇い入れ時に1回

定期健康診断
 常時雇用する職員 1年以内に1回以上
(パート等で正職員の所定労働時間の2/3以上働く者を含む) 
 
特定業務従事者の健康診断
  深夜勤務に従事する職員 6か月以内に1回

腰痛検査
 介護や看護職に従事する職員 6か月以内に1回 

したがって、介護職で深夜勤務をする職員については、
6か月以内ごとに1回ずつ、健康診断と腰痛検査の両方を行うことになります。

とはいえ、この腰痛検査はあくまでも指針ですから、
やらなかったからといって、直ちに法律違反になるわけではありません。
(深夜勤務従事者に対して行う健康診断は、やらないと法律違反です、念のため!)

コストのことを考えると「やらなくていいなら・・・」と思う
事業所さんの気持ちも分からなくもないのですが、
先日もお伝えした通り、職員の健康を守り元気に働いてもらう投資と思って、
できるだけ実施して頂きたいと思います。

腰痛

◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◇
     五井 淳子の仕事に対する想いとは?
      http://www.acty-kaigo.com/idea/
 
     介護のプロを育てる秘訣とは?
   http://www.acty-kaigo.com/lp/ningenryoku/

  介護保険、介護事業政策に関する旬な情報はこちら
      http://www.acty-kaigo.com/useful/
◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◇

この記事を書いたプロ

アクティ労務管理事務所 [ホームページ]

社会保険労務士 五井淳子

東京都渋谷区渋谷1-24-7 フラットビル6A [地図]
TEL:03-3797-4852

  • 問い合わせ

このコラムを読んでよかったと思ったら、クリックしてください。

「よかった」ボタンをクリックして、あなたがいいと思ったコラムを評価しましょう。

0

こちらの関連するコラムもお読みください。

<< 前のコラム 次のコラム >>
最近投稿されたコラムを読む
メディア
イメージ

労働新聞11月17日号に、コラムを載せていただきました。「うまくいく人事管理 介護施設編」の欄に、女性の活用について書かせていただきました。介護の現場...

 
このプロの紹介記事
東京都渋谷区で介護・福祉業界に特化した社会保険労務士として活躍するアクティ労務管理事務所の五井淳子(ごい じゅんこ)さん

介護・福祉業界に関わる人を笑顔に。心を形にする介護特化社労士(1/3)

 JR山手線渋谷駅から徒歩約3分という便利な立地にあるアクティ労務管理事務所。代表の五井淳子さんは、介護・福祉業界に特化した社会保険労務士として活躍しています。行政との関係が深く、頻繁に法律や制度の改変が行われる介護業界。介護施設運営は、そ...

五井淳子プロに相談してみよう!

朝日新聞 マイベストプロ

人間力研修により、質の高い介護と離職率の低い職場環境を実現

事務所名 : アクティ労務管理事務所
住所 : 東京都渋谷区渋谷1-24-7 フラットビル6A [地図]
TEL : 03-3797-4852

プロへのお問い合わせ

マイベストプロを見たと言うとスムーズです

03-3797-4852

勧誘を目的とした営業行為の上記電話番号によるお問合せはお断りしております。

五井淳子(ごいじゅんこ)

アクティ労務管理事務所

アクセスマップ

このプロにメールで問い合わせる
プロのおすすめコラム
「ハラスメント」への対応、できていますか?      【介護 福祉】
イメージ

パワハラ、セクハラ、マタハラ、パタハラ、、オワハラ・・・。ここ数年、職場におけるハラスメントへの関心が...

[ 人事 労務 ]

パート職員の社会保険加入拡大について     【介護 福祉】
イメージ

平成28年10月から、500人を超える職員を使用する事業所で働く以下の条件すべてを満たす方々は、社会保険に加入す...

[ 人事 労務 ]

第6回介護甲子園出陣式に行ってきました♪          【介護 福祉】
イメージ

昨日は、株式会社バッファロー様プレゼンツ第6回介護甲子園決勝大会出陣式に参加してきました。4800余の事業...

[ その他 ]

未払い残業代と労働時間    【介護 福祉】
イメージ

ここ最近ご相談が多いのは「未払い残業代」について。「未払い残業代」とはその名の通り、残業したのに(させ...

[ 人事 労務 ]

介護甲子園真夏の総選挙 締切迫る!!     【介護 福祉】
イメージ

第6回介護甲子園決勝大会に進む5事業所を決めるインターネット投票の締め切りが、今週の日曜日28日に迫ってい...

[ その他 ]

コラム一覧を見る

スマホで見る

モバイルQRコード このプロの紹介ページはスマートフォンでもご覧いただけます。 バーコード読み取り機能で、左の二次元バーコードを読み取ってください。

ページの先頭へ